招商信诺资管传承股东“开放、融合、平视、包容”的轻文化基因，致力于营造“简单、专业”的企业文化。通过构建“公开、公平、公正”的选拔用人机制、公开透明的考核机制、市场化的薪酬激励机制以及双通道的职业发展路径，为员工个人发展提供广阔的平台和空间，实现员工与公司价值的共同提升。

公司人才队伍以高学历、年轻化、专业化、市场化为特征，硕士及以上学历人员占比80%以上，多人获得特许金融分析师（CFA）、注册会计师（CPA）、国际注册会计师（ACCA）等职业资格。

招商信诺资管期待与具有进取精神、奋斗精神、创新精神的你携手同行！